Gerente de Estrategia de Contenidos y Marca Empleadora - Ciudad de México

¿Cómo es el día a día de la posición?

Como Gerente de estrategia de contenidos y marca empleadora en Deloitte serás responsable de definir e impulsar la estrategia de contenido, crecimiento y métricas de éxito de la cuenta medible en atracción, engagement y posicionamiento de la firma como empleadora de elección, así como de analizar resultados e impulsar ajustes estratégicos basados en datos, coordinando al equipo y asegurando el cumplimiento de los proyectos e iniciativas clave. Gestionarás la relación con el área de Talento y otros stakeholders internos, aprobarás calendarios editoriales y campañas, y monitorearás indicadores de desempeño para identificar oportunidades de mejora, optimizar resultados y fortalecer el impacto de la estrategia de comunicación y también participarás en la creación de contenido

Trabajarás en un ambiente dinámico y enriquecedor con personas de diferentes culturas, perspectivas, especialidades y conocimientos.

¿Qué se necesita para aplicar?
• Titulado(a) de Mercadotecnia, Comunicación o Relaciones Públicas,
• 6 a 8 años de experiencia en employer branding, gestión de redes sociales y campañas digitales,
• Inglés avanzado

• Administración de proyectos
• Herramientas tecnológicas: Paquetería Office, Meltwater o paqueteria para publicaciones de redes
• Habilidades: Pensamiento estratégico, toma de decisiones basada en datos, innovación y mejora continua, capacidad de análisis, comunicación efectiva, planeación y organización, adaptabilidad, orientación a resultados, alta calidad, negociación y solución de problemas

¿Por qué Deloitte?
Con nuestro trabajo creamos un impacto significativo, que marca una diferencia positiva en nuestros(as) clientes, la sociedad y el planeta. Colaboramos en distintos proyectos con personas que nos escuchan, inspiran, alientan y apoyan a dar lo mejor de nosotros(as) mismos(as).
Para Deloitte, nuestro desarrollo integral es una prioridad. A través de las oportunidades de aprendizaje, movilidad, voluntariado y la asesoría personalizada de nuestros(as) líderes, crecemos en nuestras carreras y formamos lazos que perduran.

Siguientes pasos
¿Estas listo(a) para crear un impacto? Te estamos buscando, postúlate.

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