Encargado(a) de eventos corporativos - Panamá

¿Cómo es el día a día de la posición?

Como Encargado(a) de Eventos, serás responsable de planificar, coordinar y ejecutar eventos corporativos que fortalezcan la experiencia de colaboradores, clientes y aliados estratégicos, asegurando una operación impecable y alineada con los objetivos de negocio. Planificarás, coordinarás y ejecutarás eventos presenciales, virtuales e híbridos. Gestionarás la logística integral de los eventos: espacios, proveedores, catering, transporte, tecnología y materiales. Elaborarás cronogramas, presupuestos y planes de trabajo, garantizando el cumplimiento de tiempos y costos. Negociarás y coordinar con proveedores externos para asegurar altos estándares de calidad y servicio. Darás seguimiento a contratos, órdenes de compra, pagos y documentación relacionada con los eventos. Coordinarás la convocatoria y comunicación con asistentes, ponentes y stakeholders internos y externos. Supervisarás el desarrollo de los eventos y resolver oportunamente cualquier incidencia operativa. Elaborarás reportes de resultados, encuestas de satisfacción y métricas de impacto posterior a cada evento. Brindarás apoyo en actividades de marketing, posicionamiento de marca y relacionamiento con clientes cuando sea requerido.

Trabajarás en un ambiente dinámico y enriquecedor con personas de diferentes culturas, perspectivas, especialidades y conocimientos. Juntos(as), creamos soluciones únicas y de calidad, superando las expectativas y alcance de nuestros proyectos y clientes. Nos motiva generar un impacto significativo en todo lo que hacemos.

¿Qué se necesita para aplicar?

• Pasante o titulado(a) en Administración de Empresas, Marketing, Comunicación, Relaciones Públicas, Hotelería y Turismo, Organización de Eventos o carreras afines,
• 2 a 4 años de experiencia en coordinación, producción u organización de eventos corporativos, gestión de proveedores, presupuestos y logística de eventos,
• Inglés avanzado,
• Herramientas tecnológicas: Paquetería Office,
• Habilidades: Capacidad de análisis, comunicación efectiva, organización, adaptabilidad, orientación a resultados, alta calidad, negociación, solución de problemas y afición por la tecnología

¿Por qué Deloitte?

Con nuestro trabajo creamos un impacto significativo, que marca una diferencia positiva en nuestros(as) clientes, la sociedad y el planeta. Colaboramos en distintos proyectos con personas que nos escuchan, inspiran, alientan y apoyan a dar lo mejor de nosotros(as) mismos(as).

Para Deloitte, nuestro desarrollo integral es una prioridad. A través de las oportunidades de aprendizaje, movilidad, voluntariado y la asesoría personalizada de nuestros(as) líderes, crecemos en nuestras carreras y formamos lazos que perduran.

Siguientes pasos

¿Estas listo(a) para crear un impacto? Te estamos buscando, postúlate.